Обязанности:
Обеспечение деятельности 2-х подразделений (филиалов) компании: г. Днепропетровск и г. Кривой Рог, количество сотрудников - 16 человек.
1. Коммерческая деятельность подразделений (В2С и В2В направления):
- проведение переговоров с приоритетными клиентами; Консультации, рекомендации потребителям, обеспечение комплексного подхода к поставкам расходных материалов.
- разработка и внедрение маркетинговых активностей в регионе;
- постановка планов торговой команде, контроль выполнения;
- постановка целей и задач по работе с базой торговых точек, контроль выполнения;
- постановка целей и задач по работе с продукцией (ассортиментом) компании, контроль выполнения;
- контроль ДЗ;
- расчет ЗП персонала, подбор, мотивация;
- и т.д.
2. Финансовые показатели подразделений:
- бюджетирование подразделений (год, месяц);
- обеспечение выполнения показателей бюджета план-факт (год, месяц);
- обеспечение прибыльности подразделений, оптимизация затрат;
- обеспечение плановых показателей оборота денежных средств;
- оптимизация затрат;
- и т.д.
3. Административная деятельность подразделений:
- обеспечение надлежащего документооборота: торговое представительство - ЦО (г. Киев);
- обеспечение взаимодействия отделов: торговый отдел - отдел формирования документов - складское хозяйство - логистический сектор;
- обеспечение своевременной подачи отчетности в ЦО;
- контроль, оптимизация товарных остатков на складах; анализ, формирование заказов на производство;
- анализ логистических затрат, оптимизация движения транспорта доставки.
4. Хозяйственная деятельность подразделений (собственные основные средства на арендуемой у города земле):
- обеспечение жизнедеятельности подразделений: коммуникации, коммунальные услуги, охрана, порядок на и прилегающих территориях и т.д.
- обеспечение надлежащей работы приписанного к подразделениям авто транспорту: машины доставки, погрузчики; работоспособность всего технического оборудования состоящего на балансе;
- обеспечение своевременной отчетности перед городскими службами: газо- и электроснабжение, контроль своевременных оплат коммунальных услуг;
- работа с арендаторами: контроль выполнения арендных договоренностей, своевременных оплат аренды земли и помещений;
- работа с представителями контролирующих органов районного и городского уровня.